夜勤専従
の看護師求人を見つける方法

夜勤専従の求人の魅力

夜勤専従は夜勤のみで勤務する働き方のことですが、大きく分けて常勤勤務(正職員)や非常勤勤務(パート、アルバイト、嘱託など)の二つがあります。

常勤勤務であれば、固定給、夜勤手当、賞与はもちろんのこと、託児所や看護師寮を利用できたりと、日勤勤務の正職員と同じような待遇で働くことができます。

もちろん、夜勤専従なので、夜勤手当が多くなりますので、年収は間違いなく一般的な看護師よりも多くなります。最低でも500万はもらえることが多く、勤務先によっては600万〜700万程度になることも珍しくありません。

非常勤のパート勤務であっても、年収こそ常勤にはかなわないものの、一日16時間の勤務で、一ヶ月の勤務日数は一ヶ月に7〜12日程度なので、少ない勤務日数で効率よく稼ぐことができる利点があります。

求人を探すときのワンポイントアドバイス

夜勤専従の求人は常勤よりも非常勤のパート勤務のほうが圧倒的に数が多いです。それは、病院側が同じ仕事をしてもらうなら、融通を利かせやすい非常勤のパートのほうがいいと考えるためです。

でも、看護師としては、できれば年収が高く、福利厚生や将来的な安定性も含め、常勤で勤務したいと考えるのが普通です。

なので、夜勤専従の求人を探すときには、公開求人ばかりを見るのではなく、非公開求人も見るようにしましょう。

非公開求人には応募が殺到しやすい求人が多く含まれているので、夜勤専従であれば、常勤の求人の多くが非公開になっていることが多くあります。

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※掲載している夜勤専従の求人数は2015年3月11日時点でかがやきナースが調査した数値です。調査の仕方や時期によっては求人数が異なる場合があるので、最新かつ正確な求人数は各転職サイトにてご確認ください。
※求人数は全国の正看護師、准看護師の公開求人を対象としています。非公開求人は含みません。
※「夜勤専従」を条件に設定できない転職サイトは掲載していません。

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